日前，桃源县2017年度人力资源和社会保障工作会议在桃源县人社局六楼会议室召开。桃源县人社局全体班子成员、局属六处负责人、全县27个乡镇分管人社工作的领导、劳管站站长和劳保专干近100人参加会议。
会议全面总结了2016年度人社工作，对2017年的工作进行了部署安排，会上还对2016年度的人社工作先进单位和先进个人进行了表彰。
桃源县人社局党组书记、局长刘正华充分肯定了2016年度人社工作取得的成绩：一是就业创业富有成效;二是社会保障水平提高;三是人事人才管理规范;四是劳动保障实施有力;五是改革创新全面推进;六是人社形象全面提升。
就如何做好2017年的人社工作，刘正华提出了“四为”的总体任务和“五不”的工作目标，即“为百姓安忧，为企业解难，为财政减压，为县委政府争光添彩”;做到“任务不打折，政策不走样，基金不穿眼，管理不乱套，队伍不出事”。
会上，根据业务需要，由局属六处负责人分别对各乡镇分管人社工作的领导、劳管站站长和劳保专干进行了相关人社业务知识培训。（记者：刘玺东）
