“常德工匠”活动5月4日当天落下帷幕，54名选手参加竞赛，炒茶成绩待日揭晓。其实，成绩不是目的，活动举办的意义，在于唤醒青年的匠人精神。
工匠精神是中国人自古及今、绵延百代孜孜以求的。早在《诗经》中，就有对加工描述为“如切如磋”“如琢如磨”，即为“治之已精，而益求其精也。”而现代，提到工匠精神，自然而然地会联想到德国制造与日本制造，他们的成功，在于培养精细化意识，也专注于培养忠诚品质与责任感。
茶业，也需要独具匠心，更需要匠人精神。古洞春百年老字号打造，凭借的就是工匠精神。之所以能成为农业龙头企业，也源于企业的匠人精神。文化，是企业的灵魂，品质，是企业的血液。匠人精神，是企业的附身符。只有孜孜不倦地追求质量，研发出新，才会立于不败之地，才会拥有好的口碑。
“古洞春”的匠人精神，还要追溯到1965年前，卢万俊老先生当年凭着一股对茶的热爱与对事业的激情，跋山涉水三年寻得一株野生千年古茶树，再通过几载春秋刻苦研究，得以省农科所农学院的教授、专家的帮助，桃源野生大叶茶才得以无性扦插研发成功。专注，热爱，责任，形成了卢氏家族的匠人精神。
殊荣满屋的古洞春陈列室总是令人叹为观止，其实这就是一部满载着古洞春近百年的文化历史，每一块奖杯奖项，都是在展示企业传承的一脉匠心。
古洞春董事长唐春仙说过，人生其实本来就是一场重复，但平庸和卓越的差别，就在于如何对待重复。如果对重复感到厌倦，就算是更换环境，更换工种，也不是解决办法，因为不懂得专注和坚持的人，在任何一个行业都做不出成果的。
唐春仙作为省人大代表、常德市致富女能手、最美湘女，十佳青年等等等殊荣重重的女强人，她清晰地理解工匠精神就是创造态度。工匠精神，就是要比好做得更好。因为追求更好，要努力修行、修心、修技、修身，很艰辛，但她仍然不放弃攀登。
古洞春每一款茶，都是用心打造。古洞春的工匠精神，也一直在延续并发扬光大。“常德工匠”5.4比赛结果不是最重要的，重要的是唤醒年青一代的匠人精神，专业做茶，做到更好。工匠的技艺并不是一朝一夕就能炼就的，而是一代人甚至几代人的默默付出和坚守。（记者：刘玺东）
